Oficializado no Diário Oficial do Município na sexta-feira (10/10), o concurso público da Guarda Municipal de Curitiba prevê a contratação de 100 agentes, com inscrições abertas a partir do dia 27 de outubro. Outros candidatos aprovados poderão ser convocados posteriormente, de acordo com a necessidade e a disponibilidade financeira do município. A expectativa é nomear 400 novos guardas durante a gestão 2025-2028. “Hoje, dia 10 de outubro, quando celebramos o Dia da Guarda Municipal, estou publicando o edital do concurso público da categoria. Este será o primeiro concurso da nossa gestão”, disse Eduardo Pimentel.
As inscrições estarão disponíveis exclusivamente pelo site do Instituto AOCP, das 9h do dia 27 de outubro até às 14h do dia 24 de novembro. A taxa de inscrição será de R$ 120. A prova objetiva, que representa a primeira etapa do certame, está marcada para o dia 18 de janeiro de 2026. O cargo exige escolaridade mínima de ensino médio completo. Para realizar a inscrição, será necessário preencher o formulário online, imprimir o boleto e efetuar o pagamento da taxa.
O vencimento básico inicial dos guardas municipais é de R$ 2.671,14. Após a conclusão e aprovação no Curso de Formação Técnico Profissional, que é etapa obrigatória após a posse, o servidor receberá uma gratificação de segurança equivalente a 50% do vencimento, ou seja, R$ 1.335,57, totalizando R$ 4.006,71. A jornada de trabalho será de 40 horas semanais. Todas as informações sobre requisitos e atribuições do cargo, conteúdos programáticos da prova e demais detalhes podem ser consultados no edital. O concurso terá validade de dois anos a partir da homologação, podendo ser prorrogado por mais dois anos.
Este será o concurso mais extenso já realizado pela Prefeitura de Curitiba para a Guarda Municipal, dividido em quatro fases eliminatórias. O primeiro estágio será uma prova objetiva contendo 40 questões, abordando Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e Matemático, Noções de Informática, História e Geografia de Curitiba, e Noções de Direito (Constitucional, Administrativo, Penal e Processual Penal), além de Legislação. A segunda fase será um teste de aptidão física. A terceira etapa consistirá na investigação social, que avaliará a conduta do candidato com base em certidões e documentos relacionados aos âmbitos social, funcional, civil e criminal. Por fim, a quarta fase será a avaliação psicológica. Apenas candidatos considerados aptos em todas as etapas poderão avançar.
Mais informações sobre o concurso estão disponíveis nos sites do Instituto AOCP e da Prefeitura de Curitiba.
